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Chuyentimviecについて
Chuyentimviecは、ベトナムの優秀な人材とベトナム・日本両市場の有力企業を繋ぐ「戦略的な架け橋」となることを使命に誕生した、包括的な採用エコシステムです。
単なる求人情報サイトにとどまらず、Chuyentimviecはインテリジェントなコネクティングネットワークを構築し、求職者が自身の能力に見合った持続可能なキャリアチャンスに容易にアクセスできるようサポートしています。
同時に、企業に対しては、検索・選別プロセスの短縮と質の高い人材の確保を支援する最適なソリューションを提供します。これにより、デジタル経済時代における双方の持続的な発展を促進します。
Chuyentimviecが提供する核心的価値:
- 求職者向け: 多様なキャリアパスを切り拓き、特に日本でのプロフェッショナルな就業機会を提供します。
- 企業向け:現代的な採用管理ツールを提供し、「適材適所」の迅速なマッチングを実現します。
- コネクティビティ(接続性): 専門的な評価基準を用いることで、言語や地理的な壁を取り払います。
私たちの成果
+34589
候補者候補
+2370
求人情報
+1590
パートナー
+980
採用成功
よくあるご質問 (FAQ)
魅力的な履歴書を作成するには、個人情報、職務目標、職務経歴(数値による実績重視)、スキル、学歴という標準的な構成を整えることが重要です。自動選考システム(ATS)を通過するために、求人票(JD)に合わせたキーワードを適切に配置し、読みやすいサンセリフ体フォント(Arial、Robotoなど)と清潔感のある顔写真を使用して、専門性を印象づけてください。
お客様の個人情報は、データ暗号化(Data Encryption)と厳格なアクセス制御によって安全に保護されています。通常、連絡先情報にアクセスできるのは、システム管理者と、お客様が直接応募した企業の採用担当者のみです。「検索を許可」設定を有効にしていない限り、他の採用担当者にお客様の機密情報が公開されることはなく、プライバシーを完全にコントロールできます。
はい、可能です。システムはPDF(レイアウト保持のため推奨)またはWord形式(通常10MB未満)のアップロードに対応しています。ファイル名は「CV_氏名_職種.pdf」のようにプロフェッショナルな名称に設定し、スキャンした画像ではなく、テキスト形式のファイルを使用してください。これにより、システムの解析機能(Parsing)が内容を正しく読み取り、オンラインプロフィールへの自動入力がスムーズに行われます。
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